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收纳师视频教程免费收纳视频_收纳师培训班靠谱吗?

2024-01-07 61 0条评论

大家好!今天让小编来大家介绍下关于收纳师视频教程免费收纳视频_收纳师培训班靠谱吗?的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。

文章目录列表:

1.整理收纳师的核心工作内容
2.收纳师培训班靠谱吗?
3.如何成为职业收纳师?
4.如何成为月薪过万职业收纳师

整理收纳师的核心工作内容

整理收纳师是将客户的一些物品放到最合适的位置,并且让客户做出正确的取舍,根据客户的生活习惯和行为习惯,帮助客户进行合理的收纳,将这些物品放到合理的位置当中。

一些家政的收纳师通过对家居进行收纳,不仅为客户打造了新的空间,同时还能够帮助客户打造心扉,让他们能够拥有一个高品质,并且是一个高端的生活环境。

目前我国国内的收纳师行业其实还处于一个初级阶段,当然了,市场的缺口是比较大的。

收纳师的收纳过程:

(1)一次上门。跟客户面对面沟通生活习惯及整理诉求,并进行尺寸测量、收纳诊断等工作。

(2)收纳师团队一起研究方案。这个方案包括收纳解决方案、改造方案和收纳物品的采购方案,客户自愿采购收纳物品。

(3)二次上门,实操收纳整理。耗时可能会很久,需要客户参与其中,因为生活终究是客户的,不是收纳师的。参与越多,收获越多。

收纳师培训班靠谱吗?

小小收纳师禁止偷看攻略如下:

1、必要整理工具箱,最后把悉数零件摆放到箱子傍边。

2、开始收纳,外形比较显著的大件工具先放进去。

3、电钻放在左下角,把电池放进去。锤子放在上面。

4、螺丝刀的头需求安上,锯齿也需求安装上。

如何成为职业收纳师?

今年年初,人社部将“收纳整理师”纳为了新增工种,随后公布了一份数据,该行业超4成从业者年收入超10万元。一时间许多媒体博主将视线投向了整理收纳师,网络上众多整理师如春笋般涌出。

经过几轮媒体信息轰炸之后,现在的整理师行业已经成了高薪的代名词,不少整理师培训学校也以此来吸引客户进行整理师培训

但是小编想说我作为已经在国内做整理做了八年的资深人士,都不能完全保证自己能年入百万,那些两三年出头的公司却以帮你年入百万为噱头吸引着你们,你们觉得可信吗

今天小编就来给大家讲讲整理收纳师这个职业的实际情况究竟如何,它真的像一些机构,一些博主传播的那么唯美吗?

AUTUMNT 01

单纯的收纳师能赚多少钱

现在的市面上,整理服务业务一般分为三种收费方式:

一、按照工作的时长付费

二、按照房屋大小收费

三、按照特定区域区别收费

这样的收费方式平均下来一个一平方米左右的居室,全屋收纳(不包含衣橱)大概需要花费3000+,需要2~3名整理师参与从早忙到完。

这时候你可能就要说了那我日薪不就近千元,一个月多干点那十万不就轻松到手了?

当你有这种想法的时候麻烦你再仔细思考一下,这类日入千元的情况很多时候是超过12小时站立、整理、搬运换来的,一般需要忙到很晚才能回家,实打实的脑力+体力的劳动。

这样高强度的工作很少的人会能一个月30天全勤,很多时候干一天歇一天才比较符合,这么算下来一个月也最多就一万五的样子。

更何况现在整理师行业才刚刚起步,市场需求量不算特别多,毕竟国内还是有很大一部分人难以理解整理师的用处,现在还是少部分思想前卫的人才会尝试,“干一天活放两天假”也就成了常有的事儿,这么算下来一个月也就一万来块钱的收入,谈何年入百万呢?

所以那些号称年入百万的收纳师绝大部分收入绝不是只源于干活!

现目前有些不正规和不成熟的机构为了吸引学员常常将行业前景夸大,说年入百万不成问题,用这样“高薪”的名头吸引你进去学习,还常常给你举例说他们也是农村出生现在有多高的成就,说他们是宝妈现在也有自己的事业了,充分抓住了你内心的想法让你想去报名

而这些机构成立短短两三年能教会你什么呢?整理师行业的培训费用并不低,而贵却不一定高品质,这些蹭着行业热度出来的机构能有多少的经验积累?没有时间的积累和磨练如何能有好的课程好的经验分享?所以千万不要被这些机构盲目的割了韭菜了。

相比于很多才在行业里面摸爬滚打的培训学校能教会给你的东西都不多,比起漫天夸赞的花式炫耀,铺天盖地的网络宣传,我们更应该去了解一家公司的发展历程,公司的资质,公司的经验,而不是光被“高薪”之词吸引。这个行业前景是有的,但还处于发展阶段,绝不像一些机构吹嘘的那么完美,靠收拾屋子就能年入百万,小编的公司成立了八年都不敢这样吹嘘,整理收纳师年入过十万还是可能,年入百万绝不是只靠收拾屋子的

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新出来的机构凭借什么割你韭菜

目前整理师行业,国家是从政策层面到行业流量都有倾斜性扶持,旨在扶持新兴行业和拉动就业。

但是也正因为如此,很多非科班出身的行业机构瞄准了整理收纳这块大蛋糕的红利市场,纷纷介入到整理师培训,致使行业乱象丛生:培训价格参差不齐、培训质量和效果天壤之别、营销包装甚嚣尘上。

行业大热的这两三年来,有相当一部分参加过“整理师培训”的学员面临的是:学完即失业,价格虚高根本没学到什么东西,学前和学后承诺不符,这才发现自己被割了韭菜。

作为内行人,闭眼都能想到是这样的结果,外行人根本不会知道自己参加学习的所谓收纳整理机构,其背后的背景大多是:

1 自己是刚学习出来的学员,包装成专业和经验丰富的整理导师

2 普通家政,偷换和混淆整理师属于家政的概念,其实整理师和家政有着本质区别

3 影视行业背景,在某音平台做专业收纳视频,开直播宣传,吸引学员注意

4 投资机构,找人包装成大公司,背后有资本和流量加持,专业性不言而喻。

5 其他行业介入,利用媒介广告人脉优势招生,割完韭菜就走人

6 成立不久的小收纳公司,玩文字游戏承诺特定的学员可包服务单量

以上种种大部分就是那些机构割你韭菜的背后真相,去这样的机构学习,结果只有两个:一是内容和干货达不到预期,需要进行二次学习,增加更多时间和金钱成本。二是我们以为自己学到了真正落地和可变现的整理内容,实际有很大的信息差,学完去做业务根本不够用。

这时候选择正确专业的培训机构就尤为重要了。

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如何选择机构成关键

作为新兴的行业,市场对于这方面的监管还有待提高,但是想走在别人的前面就需要我们提前去探索,为了去到选择合适的、正规的收纳整理机构,学习到真正干货、避免二次学习增加不必要的成本,成了关键。那么如何来选择靠谱和有保障的整理师培训呢,作为从业8年的整理业内人士,今天来给大家分享以下三大点,看到就是赚到:

1 懂得国内收纳整理的流派有哪些:国内整理流派主要分为偏重生活美学、偏重心理整理、偏重日式极简、偏重整理服务和空间规划。

2 哪个流派的理念和人群定位适合你,不同流派的定位和人群差别较大。

3 整理机构的品牌背书

整理机构的品牌背书又需要了解以下10小点点

1 成立的时间,时间久的能做到今天一定有自己的核心竞争力和优势

2 整理服务市场覆盖率

3 整理服务单量

4 是否以培训为主,本身服务单量较少

5 代理在全国的覆盖率,在全国分部的数量

6 培养整理师人数

7 课程的专业性

8 其整理师职业规划定位是否清晰

9 比较价格,市场坑人机构很多,但是好的都不便宜

10 公司创始人的个人背书

当首先先明确自己的定位,完成三大点的判断,然后选择机构去了解10小点,当这10小点都还不错的时候这个机构就值得选择。

在文章的最后小编想说,整理师学习门槛虽然比较低,相比起很多服务业来说日薪是相对较高的,但千万别轻易的被“高薪”这样的词吸引。这个行业没你想的那么好,也没那么差。如果单单只做入户整理,能挣到钱,但也是辛苦钱,只是时间上相对自由,可以灵活安排罢了

十五年前,上门保洁在很多人眼里还是奢侈的服务,现在已经走到寻常百姓家了,未来收纳师也是这样,这个行业前景一定是有的,现在学习也是走在很多人前面的

如果你现在对金钱有迫切需求,希望做整理师马上年入百万,希望你慎重思考一下,再好的行业都需要我们一步步去打拼,去积累,然后才能创造财富。

如何成为月薪过万职业收纳师

在国内可以参加培训机构的培训考证来成为收纳师,目前我国还没有国家规定的整理师从业资格证书,很多整理师是考取了日本整理协会的证书。

想成为专业的衣橱整理师,不仅要美观得体,最重要的还要方便整理服务的进行。此外,与客户的沟通也是一个重要的学习内容。整理师首先要站在顾客的角度,替顾客考虑;还要用言语来指引客户,什么东西应该留,什么东西应该舍弃,争取将整理服务做到最好。

首先,整理师必须有一定的对时尚单品的了解,所以想成为衣橱整理事的小伙伴,一定要时刻关注时尚界。因为大多数会需要衣橱整理师的可会多为经济基础较好的人士,关注流行趋势,能更好的了解客户需求。

其次,衣橱整理师需要有良好的审美。想成为衣橱整理师的伙伴,需要学习色彩搭配等美学课程。

最后,衣橱整理师是服务型行业,同时也应该学习社交礼仪及服务规范。并且要多加实践经验,可以从朋友和家人的衣橱开始。等熟练业务后,就可以面试相关服务的公司,或者自己成立工作室。

扩展资料:

行业现状:

衣橱整理师的服务范围主要集中在个人衣橱整理、陪同购物,并进而展开一系列的服务。这个行业在国内才刚刚兴起,从业人数寥寥无几。客户群体主要是30岁及以上的爱美的女性和部分职业男性。

衣橱整理师行业在中国正处被逐渐了解与认识的过程当中,十三亿中国人对提升着装品位及化妆品位有需求的消费群越来越大。出于人们对着装礼仪的讲究及外在美的强烈渴望,衣橱整理师的市场需求将不断扩大,前景自然广阔。

整理师是伴随着改革开放而产生的新行业和新群体,整理师的客户群以城市高收入群体为主。比如因工作忙而没有整理收纳时间及经验的白领等,这类客户往往物品量多,又不愿意随意丢弃,整理师得反复上门服务。正因如此,整理师有着广阔的市场空间。在中国,整理师以高于家政人员10倍的高薪亮相,又被正在兴起的中产阶级推向公众视野。

百度百科-衣橱整理师

新华网-如何成为职业收纳师?

职业收纳师教你如何只留下那些“怦然心动”的物品,帮助你下决心“断、舍、离”,“整理”正在成为一种新职业。在日本,收纳师不仅是一种职业,还有职称考评。

日本收纳女王来京布道

“生活就像人体需要新陈代谢一样,你的环境、家庭空间也一样,‘吃’得太撑一定会影响健康。”“双十一”前的周末,“断舍离”理念创始人、有日本收纳女王之称的山下英子来京分享她的理念。所谓“断舍离”,“断”就是不买、不收取不需要的东西;“舍”是处理掉堆放在家里没用的东西;“离”则是舍弃对物质的迷恋,让自己处于宽敞舒适、自由自在的空间。

而在互联网上,个头娇小、声音轻柔的日本姑娘近藤麻理惠火遍全球,还入选了美国《时代》杂志评出的“2015世界最具影响力100人”。这位1984年出生的姑娘从小就痴迷于收拾东西,还把“整理”从擅长变成了事业,她的一对一指导课程一课难求,“扫一屋”扫成了人生赢家。

?收纳背后的哲学正在转变成财富

关起门收拾屋子的时代已经过去,市场正在将它推向台前。收纳背后的哲学和逻辑也正在转变成财富和名望。“专职收纳师,我们希望初级的收入达到1万以上,高级收纳师达到月收入2万以上。”刚刚宣布推出收纳业务的e家洁CEO云涛表示,过万,将是收纳师的基本收入门槛。

收纳师张昊目前成立了自己的工作室,他对北京晨报记者表示,自己更倾向于近藤麻理惠的理论,服务的客户主要是都市白领以及中高收入人群。他的报价是周一到周四每小时260元,周末每小时300元。“现在市场还处于蛮荒期,我不愿意加盟平台,更愿意带领团队自己干。”但也有对 “怦然心动整理法”不甚苟同的人。网友“fl hu,熊”就吐槽:“近藤的收纳术,目前只有鸡汤作用。近藤家的鞋柜在国内根本买不到;近藤家的厨房收纳是敞开式的,和我们常见的厨房不同,学不来。”也有网友对于收纳术提倡的“扔”的态度,表示太可惜,“能不能捐出去呢,扔了不也是浪费吗。

收纳师的市场定价?

根据“在行”APP上的介绍,赵敬的“教你最犀利的整理术和收纳法”的单次课程时长在1.5小时,每次收费499元。时长3小时的上门咨询“一生一次的衣物整理”与“一生一次的家居小物整理”讲座收费2100元。目前,她的讲座教学覆盖近千人,一对一上门整理的单身客人及家庭客人20位。

而像山下英子与近藤麻理惠这样的“收纳红人”自然也获得了不菲的财富。赵敬在知乎上表示,近藤老师的主要工作方式包括三种:出书、讲座、一对一的整理指导。出书的收入是版权费,第一本书叫做《怦然心动的人生整理魔法》,版权收入超过了1亿日元,大约为人民币500多万。讲座的收入是培训费。一般一个讲座分成3次,每月1次,官网上最近一次的讲座费用是含税5万日元,大约2600元人民币左右。一对一整理指导收取的是咨询费。在日本,顾问上门一次5个小时,收费3万日元。整理一个家,大概需要上门5至8次,所以基本上整理一个家的费用是1万元人民币左右。

中国的收纳师行业真的会像在日本一样风靡吗?答案也许并没有那么乐观。山寨发布会创始人阳淼认为,山下英子在日本推行自己的理念,主要影响的是家庭主妇,她们在自家家务方面具有绝对主宰权;而e家洁面临的却是中国夫妻全职、第三方承担起主要家务职责的现状。一个花钱雇来的第三方服务人员,有多大的影响力和权力去要求主人家“断舍离”呢?在存量改变有限的前提下,能够打出多少“增量”,还是个值得观察的问题

如何成为职业收纳师?

随着近藤麻理惠的火爆,不少热爱收纳的人也看到了新的职业方向。“作为一个处女座,我认为自己相当有潜质。怎样才能成为职业收纳师呢?”

e家洁收纳业务负责人高雁鹏表示,在日本,收纳师不仅是一种职业,还有职称考评。对于e家洁平台来说,收纳师将分为两种,一种是全职普通收纳师,主要是找一些大学毕业生,学习山下英子的收纳理念。以山下英子为核心的专业收纳讲师们,将从收纳文化、收纳技巧、中国式收纳等多方面,对收纳师进行系统的授课。e家洁还建立专门化收纳师讲授培训班(S.T.C.R.D),参照日式收纳建议师证的考核模式,对整个考核体系进行复制与再造,同时配合实景家庭环境进行实习化考核。其次针对收纳爱好者,e家洁希望这个群体可以理解更高端的、新的知识,加入他们成为兼职的高级收纳师。

其实,目前的收纳师更多的还是树立个人品牌。他们都是通过网络或书籍学习了日本的收纳理论后,将自己的收纳案例发布到网上,在社区中进行互动。有了群众基础后,便开始接受收费咨询和上门整理业务。

赵敬表示,她个人的指导顾问属于近藤麻理惠的公司,是心动整理协会正式考取职业资格的整理顾问。她和这位顾问在北京小范围地尝试了讲座和个案指导后,效果突出。

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本文作者:小暖树 网址:https://www.jiazhengfuwu.com/01_4409.html 发布于 2024-01-07
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