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湖州家政保姆阿姨工资_2020家政行业工资待遇行情

2024-01-21 44 0条评论

近期发现大家比较关心关于湖州家政保姆阿姨工资、2020家政行业工资待遇行情的问题,以下是我对此问题的归纳整理,一起来看看吧。

文章目录列表:

1.我想做保姆.现在工资是多少一个月.是做住家保姆
2.2020家政行业工资待遇行情

我想做保姆.现在工资是多少一个月.是做住家保姆

工资是根据雇主家具体工作细节,和阿姨自己身情况来定的,行情价在4000到7000之间。

1、看工作内容:如做饭、做家务、带宝宝、照顾老人等等细节工作是多还是少。

2、看阿姨自身条件:工作经验、学历、年龄、技能等方面,具体工资要看雇主对阿姨的要求高低,比如是否需要阿姨有高质量的烹饪水平,例如江浙菜、川菜、湘菜、面食、西餐等,是否需要阿姨熟练驾车,或者阿姨是否有育婴师证、早教证等,最重要是和雇主相处情况,相处的好一般工资也比较好。

扩展资料:

元旦过后,保姆陆续返乡,现在的保姆基本上“只出不进”。“只出不进”指的是现在已经没有从各地来沪找工作的新保姆,目前仍在找工作的是一直在上海打工,现暂没工作还想干活的保姆。

虽然保姆陆续返乡,但今年预约“春节保姆”的家庭也明显减少了,估计下降1/3左右。千户家政去年这个时候每天会接到20多个“春节保姆”需求电话,但现在接电话的数量不足20个,估计少了三至四成。“很多家庭打电话过来,问了价钱后就挂断了电话。”

按节假日工资翻倍计酬即年三十至正月初二3天,工资是平时工资的三倍,春节期间其它时间是平时工资的两倍。目前,市中心照顾老人的住家保姆的月薪4000-5000元,育儿、做家务等的住家保姆月薪在5000-8000元/月。

人民网-春节“保姆荒”缓解 住家保姆薪酬300元/天起

2020家政行业工资待遇行情

截止到2020年1月14日,照顾老人的保姆一个月的费用在3000元~15000元之间不等,具体需要根据不同的情况来决定,不同的省市、不同级别的保姆、不同级别的服务、不同的经济水平等都会造成保姆一个月的薪水价格上面的差异。

以杭州市为例;照顾一位老人包吃住,月薪4000到6000元左右。工资可以商量。还得看保姆各方面技能。

近十年来江苏家政市场需求激增,家政企业和从业人员迅速增加。目前从业人员已达60万人,但缺口也有60万人左右。优秀的人员更缺,星级高技能月嫂预约期有的超过6个月。

南京市场上,星级月嫂的平均月薪在1.2万到1.4万,育儿嫂月薪6000元到8000元,普通保姆工资大多4500元起。春节期间加班工资具有周期性和暂时性,等到大年初八假期结束,价格会回落。价格高、最抢手的还是经过正轨培训的优秀服务人员,普通阿姨并不缺,价格还是正常标准。

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值得一提的是,许多年轻人依赖网络,会从线上挑选服务人员。网络家政服务平台刚兴起的时候,为了和实体公司抢人,会抬高薪酬。但是,流入网络平台的大部分是刚入行的新人,没什么经验,在市场上没有竞争力。

请保姆要选择到那些正规、信誉好的家政公司请保姆。是签协议时,一定要仔细研读协议内容,对那些有失公平的条款一定要提出质疑,并提出修改意见,以免自己的合法权益无辜受损。

导读近日,有消息称,眼下,家政行业各工种需求旺盛,今年的行业平均工资要比去年上涨一成,其中,育婴师、月嫂的工资涨幅比去年多出近两成,照比照顾老人的护工更是多出近一倍。一些家政公司表示,近年来,月嫂和护工需求量最多,但由于家庭中更舍得给孩子花钱,令护工身价始终不及月嫂。关于家政保姆价格的问题,相比15年前家政公司刚刚出现时的“身价”,如今保姆的工资在翻着番儿地蹭蹭上涨。这也难怪,在所有行业的人力成本都在飞涨的当下,供需仍不平衡的保姆行业当然更是水涨船高,下面以上海举例,给大家分析一下2020家政行业待遇行情。

1、育婴嫂:负责照顾满月至3周岁的宝宝,分白天看护和24小时看护两种,月薪4000-12000元。

2、育儿嫂:月薪4000-10000元。

3、月嫂:负责新生儿洗澡、抚触、喂奶、换尿布、餐具消毒等,月薪4000-15000元。

4、家务嫂:具体价格需根据用户家房屋面积、人数、要求等具体因素协商,月薪4000-7000元。

5、管家型保姆:全能型的高级保姆在上海、上海、上海等城市还堪称“大管家”,月薪6000元至1万元。

6、照顾老人的保姆(24小时):具体价格需根据用户家房屋面积、人数、要求等具体因素协商。照顾卧床老人3000元起价;照顾半自理老人2700—2800元;照顾三口之家,房屋使用面积在150平方米以上的3000元以上。

7、保姆市场缺乏相应的法律规范,尚未形成和谐的市场秩序。与聘用大量境外劳动力并配备相关法律规定和协助服务机构的新加坡、香港等国家地区相比,中国内地家政劳务市场的合同订立、执行和违约惩罚等机制还很不完善。中介机构提供的服务单一,中介合同不符合雇主的长期利益,不利于建立及保持良好的劳资关系。正因如此,经常从亲戚朋友口中所听到的劳资矛盾也往往源于对劳务合同的肆意违反。久而久之恶性循环,容易形成道德风险,市场秩序更加混乱。

今年,家政行业的平均薪资比去年上涨了约10%,其中,月嫂、育婴师的涨幅最高,达到20%左右。一些家政公司表示,去年,育婴师的平均工资在3500元左右,今年就已经涨到4500元;而月嫂的工资也从去年的6000元左右涨到今年的7000元左右,相比之下,有技能的护工薪资起价在3500元。

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本文作者:小暖树 网址:https://www.jiazhengfuwu.com/01_5887.html 发布于 2024-01-21
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