蓝色月嫂证是什么级别_国家认可的高级月嫂证是什么样子的？

近期发现大家比较关心关于蓝色月嫂证是什么级别、国家认可的高级月嫂证是什么样子的的问题，以下是我对此问题的归纳整理，一起来看看吧。

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月嫂级别是怎么划分的

　月嫂是一种在产妇生产过后，负责产妇护理和新生儿护理的服务型职业。许多家庭都曾经请过月嫂，其实月嫂也是分为不同等级的，许多因素都影响着月嫂等级的划分，例如工作的经验与时长、所具备什么技能、以往客户的评价等等。那么究竟是如何划分的呢，下面让我们来一起了解一下。

1、一星级月嫂：有基本的育儿工作经验, 对待工作认真负责，服务态度良好，多数客户评价较好。

2、二星级月嫂：具有至少三年的月嫂经验。对待工作认真负责，服务态度良好，能够为产妇进行心理疏导，解决日常问题，客户评价较好。

3、三星级月嫂：需要具有至少四年的月嫂工作经验。对待工作认真负责，服务态度良好，客户评价较好。需要具备一定的早教知识。能够进行常规服务工作与护理。

4、四星级月嫂：需要具有至少五年的月嫂工作经验。对待工作认真负责，服务态度良好，客户评价非常好。需要具备一定的早教知识。能够进行常规服务工作与护理。

5、五星级月嫂：需要具有至少六年的月嫂工作经验。对待工作认真负责，服务态度良好，客户评价非常好。需要具备一定的早教知识。能够进行常规服务工作与护理。能够为产妇搭配营养餐，帮助产妇尽早恢复。

6、优秀月嫂：至少六年的月嫂工作经验。对待工作认真负责，服务态度良好，客户评价非常好。需要具备一定的早教知识。能够进行常规服务工作与护理。需要熟练掌握专业知识与技能。

以上就是月嫂的等级划分，仅供参考。对于月嫂的等级划分规定，通常来讲，不同的机构有不同的划分方法，但是都大体相似。大家在选择月嫂的时候也要多留意哦~

国家认可的高级月嫂证是什么样子的？

1、个人工作经验、服务年限（通过个人带宝宝的经验及年限反映出整体技能）2、公司对其职业道德（日常在公司的表现、整体素质）及定期技能考核（定期专业知识、实操的考试得分）3、之前服务过客户的反馈意见（户中技能体现、人际交往能力、综合表现等评价）4、个人特长展示（自身所具备的其他技能特长）、性格特点（对月嫂不同性格的分析对应不同客户需求）等上户所需特质

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高级月嫂证只是行业协会或企业的的一种认证，国家没有机关对其进行专门认可和审定。\x0d\月嫂是母婴护理师的俗称，主要是专业护理产妇与新生儿，服务的内容以月子护理为主，新生儿的护理占80%，产妇的护理占20%。月嫂属于高级家政人员，不同于一般的家政护理员。通常情况下，月嫂工作集保姆、护士、厨师、保育员、保洁员的工作性质于一身。通常月嫂服务时间是24小时（实际有效工作时间为18小时），且大多月嫂是在客户家里提供服务。\x0d\看看这则信息，就明白什么是所谓的“金牌月嫂”了。\x0d\“金牌” 评定没标准\x0d\\x0d\高女士当月嫂当了十多年，据她介绍，所谓的“金牌月嫂”，其实并没有硬性的界定标准，而众多“金牌月嫂”的服务质量也不尽相同。一些所谓的“金牌月嫂”，甚至连孩子都不会抱。\x0d\那么“金牌月嫂”到底是怎么来的呢？高女士介绍，月嫂一般分为初级、中级、高级，也有金牌月嫂，有的高级月嫂会持有母婴护理师证书或育婴师资格证。月嫂的级别越高，工资也就越高。市场上月嫂因级别不同，月薪从4000元到8000元不等。而有关“金牌月嫂”的评定标准，大部分家政公司主要是根据月嫂本人所带过的婴儿数目、从业时间长短等，来评定月嫂级别，这就意味着其“认证随意性较大”。\x0d\高女士说，根据月嫂本人所带过的婴儿数目来判定一位月嫂的经验的办法，其实不可取。有的月嫂因为服务质量不过关而被提前辞退，也算带过一个孩子。如果一位月嫂被辞退了三五次，那她的“经验”也很“丰富”了。\x0d\当月嫂先交培训费\x0d\高女士说，其实，刚开始时她也是一位保姆，后来她选择了做一名月嫂。“当时觉得当月嫂比干保姆挣得多多了，而且干的活也差不太多。我也带过孩子，无非就是换洗下衣物，做做娘俩的饭呗。”高女士说。\x0d\于是，高女士选择了一家家政公司，并提出自己想当月嫂。该公司工作人员表示，想当月嫂得先培训，而培训就必须得交培训费。“当时，这名工作人员告诉我，交了培训费，经过一段较为短暂的培训后，就会领取相应的证书，这样就能‘持证上岗’，其收入也会明显增多。”为了能有更好的前途，高女士最终还是交了钱参加了培训。\x0d\在高女士眼里：“当时是我运气好，那家公司比较正规，培训的时候学到了很多非常实用的实际操作技能，为我后来的工作打下了不错的基础。”\x0d\考试拿证很简单\x0d\谈起岗前培训的问题，高女士说：“在正规的月嫂培训机构，对于月嫂岗前培训的管理把握得非常严格。不但培训的课时数足够，且讲师们也都非常优秀，这样能在最大程度上保证月嫂的服务质量。但问题是，受利益的驱动，有些非正规的家政公司，只要报名月嫂的市民交钱，就能接受所谓的‘培训’，讲师基本上都是一些老资格的月嫂，这些月嫂的培训基本上没有什么针对性，往往是想到哪里便讲到哪里。不但课程安排不合理，甚至好多时候都是在聊闲天，新月嫂们往往难有真正的收获。”\x0d\非正规的公司在培训结束后，也会安排考试，不过考试过程并不是很严格。只要课时数足够，就会安排考试，且考试的通过率极高。考试通过了，接下来就是领证，“持证上岗”也就顺其自然了。\x0d\“金牌”称谓靠包装\x0d\有道是“人靠衣裳马靠鞍”，月嫂市场更加讲究包装。高女士说：“月嫂的级别都是各家政公司自己界定的，初级、中级、高级、金牌均是由公司自己判断的。有相当一部分家政公司和月嫂为了获得更高的报酬，便想尽办法将自己或将自己所管辖的‘一般月嫂’包装成‘金牌月嫂’。”\x0d\这一点，在记者进一步采访中得到了印证。市民宋先生说：“我为了更好照顾我的孩子，曾经请过三位‘金牌月嫂’，但都不是让我太满意。甚至有一个干起活来还不如我一个大老爷们。”市民赵先生曾请过这样一位“金牌月嫂”，这位月嫂服务水平还算不错，手上也有一张高级母婴护理师的证书。但是一次偶然的机会，赵先生发现这位月嫂竟然不认识字。这让赵先生非常纳闷，既然不识字那她的证书是怎么来的呢？\x0d\高女士介绍，其实金牌不金牌的在行内并没有太严格的规定，只要是公司说你是金牌，别人根本没有办法查证，只能由客户雇佣后，通过其服务水平来验证。