找保姆问什么问题比较好_请家庭保姆需要注意些什么问题？

近期发现大家比较关心关于找保姆问什么问题比较好、请家庭保姆需要注意些什么问题的问题，以下是我对此问题的归纳整理，一起来看看吧。

文章目录列表:

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2.请家庭保姆需要注意些什么问题？
3.请保姆时，应该从哪几个方面来衡量她？
4.找家庭保姆应了解什么

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我就是孩子的外婆，帮女儿带孩子，也是六十出头的人了，可为了女儿和外孙，再累也要坚持，要坚持到孩子可以上幼儿园才行！只有自己带才放心，不然孩子又不会说话，每天是否吃饱，是否睡好也不好说，现在的保姆不让人放心的。三岁之内决定孩子的一生，包括身体和智力，所以如果可能一定要坚持自己带！！！带孩子最辛苦的就是这段了。应该坚持，否则后悔莫及的！！！

请家庭保姆需要注意些什么问题？

　现在很多孕妇生产后，由于是第一胎带宝宝经验不足，公公婆婆又不在身边，所以都会找专业的月嫂帮忙带孩子，月嫂一般都经验丰富，又受过专业训练，所以宝妈们会比较放心，那么找月嫂一般问什么问题呢?

找月嫂一般问什么问题?

　想找到一个合适的月嫂，要从多个方面来考虑。一些有经验的用户和家政服务机构向准备找月嫂的准父母们提出以下的建议：

　一、选择到那些正规、信誉好的家政公司请月嫂。要仔细了解月嫂的培训情况，并要求持证上岗，因为月嫂的工作专业性极强，没有经过培训，只是有育儿经验是绝对不能胜任的。

　二、一定要与家政公司签合同。确定好工作时间、工资待遇等内容，详细阅读合同条款，明确双方的责任义务。

　三、要了解月嫂的工作内容。她的主要工作包括：

　新生儿护理——洗澡、抚触、婴儿操、辅助喂奶、喂水;换洗尿片;清洗消毒宝宝衣物;大小便观察、体温测量，脐带护理，尿布疹、湿疹、黄疸、鹅口疮等常见病的观察与护理;培养宝宝生活习惯，作息时间，新生儿潜能开发。

　产妇护理——产后生活护理;产妇营养指导、营养搭配;产后心理指导;产后常见病护理;产后形体恢复。这些工作内容要在合同上明确。

　月嫂在一般情况下是不负责家庭清洁、做饭之类的工作的，这一点用户也要了解，不要到工作时发生矛盾。

　四、做好面试。在家政公司介绍了服务人员后，自己要亲自看一下，大概问一些小儿和产妇常见的月子里的护理问题。同时，要看她本人是否干净利索，衣着是不是整齐干净，头发不宜过长，长发应该是梳起来，这样工作起来方便。指甲是不是修剪得很干净，这一点很重要，对新生儿服务手要干净，身上还不能佩戴任何饰物。性格要温和，有亲和力。

　五、确定了人选以后，要让服务人员去做一个身体检查。这是很重要的，如果她的身体健康，检查的费用是要用户来承担，很多家政公司都是这样来规定的。

　六、目前，根据技能级别和工作经验的不同，高水平的服务人员工资还会有所增加，工作时间应该是8到10个小时，有单休日，如果是24小时服务，工资可能要相应增加。月嫂的工作就是28个自然天，如果其中包含了春节、五一这样的大假，报酬如何计算，是不是要付加班费，一定要提前协商好。

　七、请了月嫂以后，家里人要配合她工作。因为，月嫂经过专业的培训，在照顾孩子和产妇时是比较科学的，而家里的老人往往会有一些不科学的老规矩，这样双方可能就会有矛盾，不利于月嫂工作，所以，用户一定要调整好家庭关系，多配合，有不同的意见多沟通。

请月嫂应该注意什么?

　如今生活水平大幅提供，人们的消费观念也发生了很大的变化，以前女性坐月子都在家里由长辈照顾，现在更多的年轻妈妈选择请专业的月嫂来帮忙，为妈妈和婴儿提供专业的护理，更好的帮助产后新手妈妈妈解决后顾之忧。那么要怎样才能找到合适的月嫂呢?我为大家介绍几点关键的注意事项，在挑选月嫂时可以作为参考。

　价格是很多家庭非常关心的问题，在很多大中城市，金牌月嫂的价格都比较昂贵，甚至动辄上万。若要请到一个靠谱的月嫂，不可以光看价格，更不要贪图便宜，否则请回家后才发现，所谓的月嫂可能只是保姆而已。要知道月嫂所提供的服务不是简单的洗衣做饭，月嫂要熟知科学育儿理念，还能为产后新手妈饮食提供科学的指导以及伤口的护理等，这些都是普通保姆做不到的。

　在请月嫂之前，要事先查看身份证明、培训证书、健康证等相关证件，有可能的话还能打听一下之前服务过的家庭对月嫂的评价，这些都是十分紧要的佐证。现在月嫂市场火爆，不排除有浑水摸鱼的情况存在，在决定聘请月嫂之前考查清楚，这样可以省去很多没必要的麻烦。

　月子期间产后妈妈情绪会发生很大的波动，聘请一位善于沟通的月嫂对于减缓妈妈不良情绪有很积极的作用，妈妈可以随时和月嫂进行交流，从而获得开导和疏解。另外好沟通好相处的月嫂，若有什么想法和建议都可以彼此交流，避免造成工作的消极和失误，更好的促进妈妈产后恢复，毕竟多沟通才能让彼此更理解，相处起来更和谐。

　产后坐月子关系到女性的身体健康，聘请月嫂可以更好的照顾妈妈和婴儿，家人也可以跟着月嫂学习科学的育儿办法，在出月子后也能得心应手的应付各种育儿问题。

请保姆时，应该从哪几个方面来衡量她？

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首先，注重的人品。这点非常重要，一个人的品德怎么样，就决定了她做事做的怎么样。如果你请了一个品德很坏的人，即便可以开始做事什么都很利索，但是你这是引狼入室，总有一天，你会后悔自己当初的行为的。做人的基本原则，要有爱心，有责任心；做事要细心和有耐心，只有只要才能把家务做好，把孩子或老人照顾好。

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其次，就是要身体健康，不能有什么不良习惯等。身体是革命的本钱，身体不好，还怎么能做事。这个是必须的。对于习惯问题的话，因为很多是保姆是来自乡下，农村，很多的习惯可能与城里的你是格格不入的，特别是一些恶习与不良嗜好，就千万要注意了。最好是要有特别好的卫生习惯的人，讲究的人，才能保障你的打理一个舒适的家给你，给你的孩子或是老人。

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第三，就是沟通问题。一些多人可能来自农村，没经过专业培训，不怎么会普通话，听也是一知半解的话，这就不要考虑了。最好是日常沟通不要用方言，普通话为主，避免很多沟通上的问题。如果沟通都有问题了，有时候，你讲的是一个意思，保姆理解的是另一个意思，做出来就达不到预期的效果，而且会伤和气。当然，如果是老乡，都会方言，另说。

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第四，就是要在日常生活中充分尊重保姆。虽然在你家当保姆，在古代是叫下人，当是，在当代，人格的尊重还是很重要的，只有你重复的尊重保姆，给他一些温馨的恩惠，同样，他们都是很朴实，朴素的人，一定会给你很好的汇报的。忌讳有的人，家里出了随便一点事，就怪罪保姆，这是很不科学的。譬如说，家里丢东西，第一时间怀疑保姆所为。这种行为真的很让人无语。

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最后，还提一点，很多人请保姆是照顾老人，但是更多的人请保姆是照顾小孩的。那么，这里还是请您多关注一下孩子，毕竟保姆只能照顾孩子，照顾孩子的吃穿，教育孩子还是在父母，保姆的知识水平与素养肯定不是和您是一个档次的。所有，为了教育好您的孩子，即使请了保姆，还是要多花点时间与精力在教育孩子身上。

找家庭保姆应了解什么

自打我生完宝宝以来，由于家中实在没人照顾，于是我和老公便开始踏上了漫漫的寻保姆之路。

这一路走来，各式各样的都算是见过了 ，经验教训也是一大把抓。现在整理分析出来，仅供参考。

一、当你确定要请一名保姆的时候

当你确定要请一名保姆的时候，请确定好你要请的保姆是负责什么样的工作。家政中从事护理的人员有很多种分类，比如保姆、保洁、育婴师、催乳师、月嫂、钟点工、家教、护工，管家等。请分清自己的需求再去找保姆。?

比如我需要的是：带小孩的保姆，从工作时间上说，是24小时全天住家的。工作内容兼顾家务。

其次要去大型正规的家政公司请保姆。请保姆的时候，不要贪图省钱，家政行业也是一分钱一分货。选择保姆的时候，先了解保姆个人资料，从事何种服务，工作几年，做过哪些培训，有什么技能证书，健康证，身体检查报告正规的公司是需要保姆每年做一个身体检查的，防止有传染性疾病等等。

然后请和保姆直接面谈，可以约她到茶餐厅地方等面谈，家政工作人员说的话有参考性，但不能完全听。?

二、和保姆过招：面谈时候应该谈点什么？

1：要问保姆哪里人，居住地，如果要住家工的话还要问是否可以住家，问保姆的住家条件的要求。?

2：要问保姆接受过哪些培训，健康情况。?

3：要问清楚保姆的工作范围，以及薪酬。比如只是月嫂，那么她仅仅只负责产妇和初生儿，并不负责给雇主做全家饭菜，卫生打扫等等。如果她是育婴师，那么她也仅仅只负责照顾孩子日常生活起居，并不负责其他任何东西。如果她只是保洁，那么她只负责打扫卫生不负责做饭……如果一个保姆不仅负责所有人日常起居，还要打扫卫生，买菜做饭，照顾接送孩子，清洗衣物等等全能型的，那么她的价格肯定会非常昂贵。?

所以，越是大城市，越是对保姆的工作细分明确，价格也是各有不同。

4：如果工作范围涉及到要做饭给全家或者单独给某人的，那么要约定好食材是你们雇主准备，还是保姆负责，如果是保姆负责，最好约定就近的哪家超市购买食材，并约定好购买小票收据每天交给雇主做记录。?

个人经验意见：还是自己家里人去负责买菜比较好。为什么？拎得清呗。这里不只是财务上的问题，还涉及到日后的感情加深了后出现的鸡毛蒜皮小事好相处。

5：负责给全家做饭的话，你要问清对方会什么菜肴，避免口味不对。?

6: 与保姆协商试用期，试用期时间是1-2周。如果不合心就给适当的工资打发离开。合心就留下。?

三、保姆到家后?

保姆到家后，如果是负责照顾孩子的育婴师，可以在到家前先装针孔摄像头。还有就是分清保姆工作范围让她做本职工作，请不要让一个育婴师还要负责给全家做饭买菜扫地拖地等工作之类的情况出现，通马桶，洗空调也是有专业的工作人员请不要让一个保姆来做，擦洗防盗网，洗窗帘等请让保洁来做，除非你们有事先约定。?

与保姆约定有什么事情是雷区，比如可能家里有人是某种事物过敏，哪些事情要什么时候要做等等。?

总之，丑话要先说前头了，日后才好相处呐。

四、其他注意事项

1、不建议让年老没有专业的培训过的阿姨去教导孩子，我建议让有一定学历，受过专业培训的育婴师一类的人员来负责教导孩子，因为有时候一些年老的阿姨可能会说话带乡音，保姆长期陪伴孩子，年幼的孩子会有样学样的。?但是，这种育婴师级别的阿姨，价格自然更高。

2、最好是熟人介绍或者亲戚朋友推荐的，较为放心些。但是不管哪种途径介绍的，要了解她之前工作口碑，不要听取一面之词，最好是去之前的雇主那里打听一下。

3、保姆第一次入户是你观察她的很好机会。因为之前面试的时候，无论说得多么天花乱坠，都可以看成纸上谈兵。训练有素、经验丰富的保姆从一进门到实际动手操作，种种细节上可以透露出来职业能力和水平。此时你要不动声色，细心观察。

4、保姆在家里做久了，就会双方感情深。但如果你又觉得她不合适你的家庭了，或许她也会有这种感觉。此时就会像是鸡肋，不知道换还是不换，走还是不走。这时，雇主应该不要心软，一时心软不会有好下场，不要勉强留她，耽误了双方。不过这得在充分的沟通交流中了解到一些细节。

个人认为，带小孩的阿姨，做久了（一年以上），还是留着吧，有看不惯的地方只能多多沟通提醒 ，小孩子大了后较难以适应保姆的频繁更换，对小孩的身心发展也不利。

经验先写这么多了，以后再更吧～

网络资料，仅供参考

一

如今找保姆的人越来越多，尤其是对于现在的双薪家庭来说，对保姆的需求量会更大，那么，找保姆一定要了解几点呢!下面，我们让悠家客网络服务平台负责人来给大家做详细的介绍。

首先，了解保姆的基本类型

从工作内容和专长来分：保姆可以分为带小孩的(其中专门为月子期母婴服务的称月嫂)，做家务的，照顾病人和老人，混合任务型。

从工作时间来分：主要有住家保姆，全天但不住家(约定工作时间，通常为8-12小时)，钟点工。

其次，到底你要请什么样的保姆

想要找到一个全面，能干，忠厚，可靠的保姆几乎是所有家庭的期望，而现实却往往是：能找到某方面技能和经验比较好的已是难得，追求各方面都拿得起来的多面手则不可能。

所以，大家在找保姆前，一定要冷静地想想：我们家请保姆最重要的目的是什么?最需要她帮助的是什么?

找保姆之前最好为未来保姆制定一份岗位说明书，勾勒出她主要的工作范围，以及需要达到什么标准。

最后，提前考虑请保姆的利弊

利：有了帮手之后，妈妈和家庭里其他人的精力就能释放出来，家庭生活品质得到提升。

弊：陌生人进入家庭可能成为家庭矛盾的导火索;费心费力需要亲自培训;提心吊胆可能承担家庭财务和人身安全风险。

二

宝宝的降生，不仅带来了许许多多的快乐，也带来了许许多多的忙乱。宝宝需要花很大的精力去照顾，但在职场打拼的爸爸妈妈，却挤不出更多的时间来亲自照顾宝宝。此时，选择一个好的保姆，就成为了爸妈共同的愿望。但家里来了一个之前完全不了解的陌生人，爸妈很难对这个即将和宝宝亲密接触的“家庭新成员”彻底放心。其实，从面试开始，爸妈就要睁大眼睛呢！

我们需要什么样的保姆？

一般来说，根据工作内容的不同，保姆主要会分为以下三种：

1．打理家务

此类保姆主要帮妈妈们减轻家务的负担，洗衣、做饭、收拾房间。从大量的家务劳动中解脱出来的妈妈会有更多的精力去照顾宝宝。

2．照顾宝宝

此类保姆是和宝宝最亲密接触的“家庭成员”，她会负责照顾宝宝的一切事务，喂奶、换尿布、洗澡……可不是件轻松的工作。很多妈妈一开始都不太放心把自己的心肝宝贝完全交付到保姆手中，一般要共同照顾一段时间，让保姆适应之后再独立看护。

3．照顾老人

家中有小宝宝，本来就需要爸爸妈们倾注比较多的精力。因此，有的家庭会选择帮家中的老人选择一位可靠的保姆照料。

4招帮你找到好保姆

保姆每天和宝宝朝夕相处，保姆的性格、口音、说话、做事方法都会对宝宝产生影响。所以，挑选一位能对宝宝产生积极影响的好保姆是一件大事。在面试选择的时候就应当考虑清楚，毕竟频繁换保姆对宝宝也有着一定的负面影响。爸爸妈妈挑选保姆的时候可以从4点考虑——

1．互相尊重很重要

雇佣关系最基本的前提是互相尊重，希望保姆能尽心尽力照顾宝宝，真诚地对待雇主家庭。首先雇主就要有一个好的心态，以平等尊重的态度去对待保姆。当保姆感觉被尊重，才会更真心地对待宝宝。自尊自爱的保姆，也才能带出好性格的宝宝。

2．是否有虚心学习的能力和态度

并不是所有的保姆都有很好的文化基础知识，不过有良好的学习能力就没有问题，只要她有上进心和学习的愿望，能够虚心听取雇主的意见，根据爸妈们的意愿去照顾宝宝，那么就不会产生很多的矛盾和问题。

3．生活习惯是否相近

保姆每天和雇主一家朝夕相处，不只是照顾宝宝，生活上多方面都会有所接触。如果生活习惯彼此无法兼容，就容易产生很多矛盾和问题。作息习惯、卫生习惯看起来都不是什么大事，但一旦生活琐事中产生了不满，那么就很难很好地相处下去了。

4．是否有爱心

这点是选择保姆最重要的，有爱心的保姆才会真心地对待宝宝。即便她是一个文化程度、生活习惯都很好的保姆，但是对宝宝毫不关心，保姆的意义就失去了。对没办法有时间跟宝宝和保姆相处的爸妈来说，保姆全心全意爱护宝宝的心意很重要，一个喜欢孩子、有爱心的保姆，才会自然地教导宝宝，和宝宝交流，包容和理解宝宝。爸爸妈妈们可以通过保姆和宝宝日常的交流中来观察她是否真的喜欢孩子。

把好面试第一关

1．年龄多大

建议选择年龄30-50岁的保姆，这个年龄段的女性比较有耐心。相对来说，年龄再大一些的保姆，虽然经验很多，但一些习惯已经难以更改，如果爸妈想传达一些新的知识，也接受得较慢。而年龄太小的保姆一般比较缺乏耐心，可能没有年纪大一点的保姆有爱心。

2．来自哪里

有的雇主比较喜欢雇佣农村来的保姆，认为比较朴实实在，但如果她之前没有从事过保姆行业，可能会有一些农村的生活习惯，让爸妈不太习惯。下岗工人对城市生活比较了解，生活经验会丰富一些，但也可能形成了很多既有观念很难改变。因此，面试的时候，应当多问一些关于生活中细节的小问题，比如作息、生活爱好等等，看是否和自己家投缘。而且口音也很有可能影响宝宝以后的语言，这方面也要考虑清楚。

3．文化教育程度

雇主不能要求保姆全知全能，只要保姆有上进心和学习的能力即可。不过因为宝宝的生活营养饮食、安全防护、急救措施、生活训练、情绪引导等等，都需要保姆有一定的文化知识和常识。因此文化程度越高，交给她吸收的东西就越快。可根据实际需求来选择。

4、性格如何

面试短短的时间是没办法完全摸透一个人的。但性格基本可以看出一点端倪，是内向还是外向，健谈还是沉默，是否比较大方，还是圆滑，说话是否有前后逻辑的矛盾，是否看起来有事情在隐瞒，是否对自己的情况说得含含糊糊，在面试的时候就尝试撒一些小谎……记住，她的性格以后都将影响你们之间的相处和宝宝的性格养成。

5．卫生习惯如何

每个妈妈都希望找到一个干净利落的保姆。保姆的卫生习惯和生活习惯，是否健康，有没有不良嗜好，如吸烟、喝酒等等是很重要的。有不良嗜好很容易影响到宝宝，比如让宝宝吸二手烟等；不好的作息也会带给宝宝不好的影响。这些在面试的时候爸爸妈妈都要仔细询问和观察。卫生习惯可以通过观察衣着、手指、鞋子等细节体现出来，吸烟的人也可以通过手指、牙齿或气味等体现出来。

6．有爱好和专长吗

有爱好的保姆通常比较热爱生活，性格开朗。比如唱歌、跳舞、绘画、手工等等，这些好的爱好会潜移默化影响宝宝的兴趣爱好，这样的保姆可以优先选择。

7．家庭情况和健康情况

雇佣保姆之前，应当先确保对她的家庭情况了解。有的雇主太过马虎，连保姆的情况都没搞清楚，结果容易引狼入室。首先要了解对方家庭的真实情况，家庭和睦的保姆，心理会更加健康。是否家庭有很多负担，让保姆情绪经常受到影响也是考虑的一项。而带保姆做好全身的健康检查，对保姆和雇主家庭都是负责任的行为。

雇主面面谈&保姆怎么说

妈妈说：

因为我和晨晨爸爸的生意很繁忙，家中老人年纪大了又无法照顾晨晨，因此我们犹豫了很久，决定给晨晨找一个保姆。最开始因为太着急、太马虎，选择比较轻率，结果保姆来来回回换了好几个。最后我们总结经验，发现原来是老人和保姆一起在家，老人对保姆要求比较高，因此产生了许多矛盾。我们和父母恳谈了几次，和他们说明白对保姆的态度不能当佣人一样，要互相尊重。后来仔细挑选了一位，这位阿姨在我家待了6年，一直把宝宝送到了小学。我们亲得和一家人一样。

——晨晨妈 上海

面试保姆真的非常重要，在选择之前一定要知道自己想要找什么样的保姆，让保姆做好什么事情。我的经验就是找几个朋友一起来看，最开始我选择保姆没有经验，差点让一个有偷窃习惯的保姆进了家门，幸好那时候一个知道此保姆前科的朋友来我家玩，认出了她，查点了一下果然她有偷偷翻动我钱包的行为。后来面试的时候我就很注意了解保姆的家庭情况，终于找到了一位称心如意的保姆。

——晶晶妈妈 北京

保姆说：

我最怕去的就是那种不把你当正常人看的家庭。看管孩子是一件很辛苦的事情，需要你精神百分百的集中，但是有一位雇主，在每次我看管孩子的时候，都要求我分心去干一些家务活，常常让我顾此失彼。有一次我还在给孩子洗澡的时候，非让我出去给她递一样东西，结果短短几秒钟差点让宝宝溺水了，这下好，又一顿骂我，赖在我身上。说实话，不仅是雇主来雇佣我们，我们也会挑选通情达理的雇主呢。

——保姆小王 南京

其实每个人的生活习惯不一样，进入雇主家庭，我们也会比较注意，但一些习惯真的挺难改的。幸好我遇到了一个好雇主，每次和我说话都是很和颜悦色的，让我也不好意思，就以后每次注意。有时候犯点小错误，她也都原谅我了，让我感觉心里暖暖的。她还经常送我一些衣服、用品等，让我感觉她是真的把我当一家人看。我当然也会真心照顾好宝宝，去爱护宝宝。

——保姆张阿姨 天津

三

雇主在找保姆的时候常常会问：“保姆会不会把孩子给抱走？会不会将家中的财物给卷走？”“什么样的保姆才是好保姆？” 雇主在经过一番寻找之后，常常为没有找到好保姆而发愁，

因此，雇主就认为好保姆太少。其实，也不是好保姆太少。而是有些是雇主因缺乏找保姆的经验，没有找到好保姆。有些则是雇主对保姆行业缺乏响应了解，雇主心中理想化东西太多有些不实际。应当说每一个前来找保姆的人心中都有自己的标准和尺度，只不过是这个标准和尺度的把握是否合适是否恰当。雇主找保姆都想找“看着比较顺眼；要老实听话、但不能太笨；保姆要能干活、要不爱换户、要能够服务时间长的；工资要求不要太高的”。

其实，雇主的要求也是合理的，根据经验我们将找保姆重点要注意的问题归纳入下：

一、保姆来源安全可*是第一位的，找保姆必须安全可*，俗话说：“家贼难防”任何一位雇主都不愿意引“狼”入室。所以安全可*应是找保姆首要条件之一。目前，找保姆有以下几种途径：农村的亲戚进城帮忙；亲朋好友推荐；保姆相互推荐；家政公司推荐；劳务市场自由寻找。除第1种情况外，其它情况的，都要将保姆的来历搞清楚，验明身份证或相关证明，有条件的可向有关方面查询，要留有复印件。害人之心不可有，防人之心不可无吗。

二、选择保姆的人品是第二位的，目前，进城从事家政服务的人员大多数来自贫困地区的农村，这些人中的大多数人外出是为了挣钱补贴家用，她们中的大多数人是忠厚善良的，是老实本份的。但是，她们中的许多人由于受教育较少、文化程度不高，以及受社会及家庭生活环境的影响存在，在她们思想意识和行为中有不可避免存在旧思想旧意识。因此，选择保姆时我们依然要将她们的道德意识、思想品质等因素作为选择保姆的重要条件来加以考虑。

三、选择适合自己家庭的需要的保姆是第三位的，选保姆就如同穿鞋一样，只有自己穿着舒服才算舒服，找保姆也是同样的道理。许多用户往往总是看这别人的保姆好，其实别人用着合适的保姆到了您家并不一定就适合。例如：一个很优秀的保姆曾经看护一个高龄的老人多年，当老人离去后，一个新雇主找到她做家务，很快就将她退回，说她不会做饭。其实原因很简单，多年为满足高龄老人的膳食习惯让她养成做软、烂、淡的生活习惯，一旦换了服务对象她就很不适应。因此选择保姆一定要充分考虑自己家庭的实际情况实际需求和自己家人的脾气秉性等等情况，所选择的保姆是否能够与自己的家庭长期和睦相处。

四、好保姆也不是万能的，俗话说： “人无完人，金无赤金”。再好的保姆也不可能将您家庭的所有事物完完全全承当起来。即使实在城市工作很长时间的老保姆也同样不要抱过高的希望。能够完成所合同规定的服务内容任务即可。特别是对待那些刚从农村来的保姆更不要要求过高，其实许多城市人没有到过农村，实在无法目前城乡之家巨大的生活差距。例如，需要照顾孩子的雇主，如果保姆能够将孩子的衣食生活料理好好的，保证不出其他问题，何必非要求她们利用空余时间帮助雇主作家务事呢。不要因小失大。

五、听话的保姆是最可取的，在现实生活中许多好保姆都是雇主自己调理出来的出来的，首先，选择的保姆一定要听话，其实，保姆一开始不会做活没有关系。用户可以手把手的教她们，通常的情况下，新保姆入户后，雇主应当对保姆有一次重要的谈话，要向保姆详细交代每天应当承担的主要工作内容，家中所需物品放置的位置。以及家庭生活特点习俗及注意事项等等。如果，保姆每天都能够按照，雇主的要求一样样的学着去做，即使作的完全不是哪会事，雇主应当知道这样的保姆就是一棵好苗子，这样的保姆完全可以在雇主的调教下成为一名好保姆。

六、身体条件，从事保姆工作要承担一定的体力劳动，因此，保姆必须有健康的身体，有一定体力和精力。所以在选择保姆的时候，要注意她们是否持有近期的体检证明。同时还要考虑年龄段、是否符合你家庭的需要。她们的精力和体力是否能够满足您家庭的劳动强度的需求。

七、好保姆应有如下表现：

1、 思想品质好，有良好的职业道德、能够遵纪守法，讲文明讲礼貌，尊老爱幼、吃苦耐劳、勤俭持家、胸怀宽阔、

2、 服务技能：要有满足用户服务需求的服务技能。能够熟练掌握洗衣、做饭、家居保洁三项基本技能，或者掌握孕妇、产妇，婴幼儿童，老人、病人护理等专项服务技能。

3、 服务意识，保姆要对自己从事的工作性质有正确的认识，明确服务与被服务者的相互关系。找准自己的位置。任何雇主都不会因为保姆的饭做的好吃或房间收拾的干净，而能够容忍一个天天拉着脸，耍脾气，使小性的保姆存在。

4、 沟通能力，保姆应当是与家庭所有的成员搞好关系，没有亲疏远近之别。能够尊老爱幼，服务好家庭中的每一位成员。

5、 内外有别，保姆要知道自己在所服务家庭的位置，做家务是一把手，家庭内部事物是局外人。不要参与家庭成员的矛盾纠纷，不在家庭成员中传闲话。不参与用户与邻里的矛盾纠纷。不传闲话。不将用户家庭的隐私泄露他人。

6、 帐目清楚，保姆对自己经手购买所有物品，都要请用户检查验收。自己要记帐。合同结束时要将自己经手的财物一一想用户交代清楚。

7、 妥善处理好家庭私事，俗话说：“甘蔗没有两头甜”不能又想外出挣钱，有惦记着家里。不能因为家庭的一些小事，不顾用户家庭的服务需求，擅自撕毁服务合同。常言道：一诺千金，要讲究信义，一个言而无信的人是不受欢迎的。

8、 好保姆应在完全独立承当起用户家庭的生活的重任同时，又让处处用户感觉到保姆对自己尊重。好保姆应通过本职工作让用户天天享受到她的服务。而这样的服务要让用户而感到轻松和谐。

八、与保姆洽谈时的小技巧：

1、 查颜观色，对保姆进行观察了解，对于用户常说的要找顺眼的，我理解这顺眼之中既包含着对保姆仪表仪容等外在形象的要求，同样也包含许多对保姆的内在素质的要求。例如，我们对保姆衣着服饰观察能够对其生活追求的倾向有所了解。对其服装是否整洁、头发梳理是否整齐能够对其自理能力卫生习惯等方面作一个初步判断。同样通过观察保姆的坐站姿态、说话的表情、语气、声调等了解此人的性格秉性。

2、 要与保姆认真交谈，询问有关事宜，主要是两个方面：一是保姆的家庭情况，从小的生活环境会对保姆的产生最直接的影响，通过对其家庭的了解也是对保姆本人进行了间接的了解。当然初次见面，刨根问底是不合适的，唠唠家常是可以的。二是了解保姆的工作经历，工作时间，服务内容，特别是要了解那些和自己家庭相近似的家庭，了解他们之间的合作成功与否的经验教训。为自己所吸取。综合比较；依据对保姆观察、交谈了解情况后，结合自己家庭的实际需求，对保姆作综合比较，结合保姆年龄和体力、工作经历和经验，脾气和性格、工资要求对保姆加以全面比较。然后再做定夺。