保姆阿姨面试需要注意什么_好紧张,下午要去面试做保姆，该注意些啥？

近期发现大家比较关心关于保姆阿姨面试需要注意什么、好紧张,下午要去面试做保姆，该注意些啥的问题，以下是我对此问题的归纳整理，一起来看看吧。

文章目录列表:

1.如何面试保姆
2.好紧张,下午要去面试做保姆，该注意些啥？

如何面试保姆

　面试问题一：

　1、面相：一般说相由心生，虽然不是绝对的，但也是有根据的。心态平和，内心坦荡的的人，面相端正并且跟你说话时目光直视你的双眼。

　2、面试的问题：涉及到保姆的家庭，经验，擅长，生活习惯，以及待遇等等：

　a保姆的家庭，一定要问仔细，这关系到她的工作质量。最好这个保姆的孩子已经工作或者上大学，这样她的家庭没有什么拖累。有的保姆孩子当年正在小升初、中考、或者高考，或者正在待业，多半会导致她无法安心工作。另外一个经验就是：大多子女比较出息的保姆，即使她是新手，没什么家政经验，但是多半她的水平和能力不会太差保姆有一个安定和睦的家庭很重要

　b保姆的工作经历，一般找那种不要总换主家的保姆，保姆离开前面主家的原因也可以问问，

　c保姆的工作经验，可以问她如何让孩子更好的吃饭，或者询问前面主家的孩子吃什么奶粉，如何冲调，一问就问出来了

　d保姆的生活习惯：是否可以随主家吃饭，是否有特殊的要求，太娇气太挑剔的多考虑考虑吧。这样的保姆挺娇的，隐型开销大，做事也不太能吃苦。

　3体检：保姆的安全和健康是前提。体检合格了再进门。

　4入门的约定：刚领进门的保姆，要重新明确她的工作范围，明确休假的约定，并且说清楚主家的禁忌等等，要求保姆遵守。俗话说，丑话说前头，这样避免不必要的不快和纠纷。

　如何管理保姆：

　第一，对待阿姨要尊重，不能太感性也不能太理性，将心比心，如果你对阿姨好点，她也会对宝宝更好。但这个好一定是有度的，要让阿姨知道，你对他好，是希望她善待和关爱宝宝的。

　第二，规矩要交待清楚。阿姨刚来时，一般都会和阿姨交待清楚家里的规矩，主要包括这样几个方面：

　1.放假安排。包括什么时候回去，什么时候来。否则，以后会扯皮。比如两天假，是第一天早上走，第二天晚上回来?还是前一天下午走，第二天下午回来，还是第三天早上回来?

　2.工资。首先要明确阿姨不可经常提加工资，一开始工资谈好，就要相对固定。至于加工资，那要等阿姨工作一段时间，看阿姨的表现，由主家确定是否加。

　3.打电话。一开始就卡死，不可以打电话，否则就扣工资。

　4.不可以带人到家里来，包括她的家人，除非我们在家。

　5.不可以乱翻家里的东西，发现就要开除。

　6.如果不提前通知不干，要扣半个月的工资。和阿姨明确如果要不干时要提前半个月打招呼，否则就要扣工资。

　面试问题二：

　什么是预期的保育工作?

　什么是预期的内务管理职责?

　什么是保姆的时间?请问有晚上，假日和周末参与?

　什么样的驾驶保姆预计会做什么?预计将她用她自己的汽车?

　什么样的事情你和你的孩子一起做?

　什么活动预计会做保姆的孩子?

　你是否有任何具体的活动不希望做保姆的孩子?

　你怎么管教你的孩子吗?你期望什么样的作用发挥的保姆纪律?

　如何你想参与的保姆会在与教师沟通等?

　你的孩子有什么具体的健康或医疗的需要?什么保姆的责任在这方面?

　是否有任何宗教或精神因素的保姆应该知道的?

　你能告诉孩子们的利益吗?

　你能告诉我你的事业吗?

　什么是孩子们的典型每天和每周的时间表?

　什么样的规则，你有你的孩子吗?

　请问什么是应该做保姆在孩子们的午睡时间?

好紧张,下午要去面试做保姆，该注意些啥？

第一、是选择到那些正规、信誉好的家政公司请保姆。

第二、是签协议时，一定要仔细研读协议内容，对那些有失公平的条款一定要提出质疑，并提出修改意见，以免自己的合法权益无辜受损。

第三、事先查实保姆来源，并要求家政公司在协议中对来源予以明确，给家庭埋下安全隐患。

第四、保姆上岗前是否经过培训，要请家政公司在协议中予以明确;保姆请来后需要她干什么，做什么家务等事项，最好也在协议中注明。

第五、协议中最好加上一点，如果保姆不合格或借故离职，雇主不仅有权利换保姆或退保姆。

第六、协议中对家政公司收取的费用也要明确，如果中途要退保姆，必须保证能退回剩余的服务费。

讲一下个人经验吧

一、到了面试的公司，要提前，提前是你心里的一个节奏，在面试前要上网先把对方的公司看简介看看，这样心里有底，HR或是面试人员问你的时候，你才有底，才能回答的出。

二、把自己的准备充足，包括各个资料，还有笔证件等，要微笑，不是有一句话说，不会说要会笑，所以微笑是非常重要的，这样，既然让对不对你严肃也让你慢慢的有点轻松的感觉。

三、是我个人看法，一是提前去，二是检查一下自己的脸上，牙，眼睛，有无明显的脏呀，等，比如人有吃过饭，牙上有东西，这要切记，这是印象给打折了，二是我喜欢带一点水，面试前喝一点，深呼吸一下，都可以减少自己的紧张感觉。

四、最主要的是进入面试状态中，要看着面试官，微笑，仔细听，你不仔细听，人家说什么，人不好回答，听懂了才能说明白。

五、礼节，有了以上，加上礼节，加之你以自己的了解，面试的紧张和急促都会减少，最主要的是学会放松自己，针对面试人员，要学会自我调整， （而且要准备好，自己在面试前，背一下自我介绍，现在面试都出这一招，切记）

有了以上的心理准备，希望你面试不会紧张了，同时，面试多了，自我感觉有了，通常不会太紧张。

要有信心，这是必胜的条件之一，加油！