雇主面试保姆注意什么_家政员面试注意事项都有哪些？最忌哪些？
小暖树近期发现大家比较关心关于雇主面试保姆注意什么、家政员面试注意事项都有哪些的问题，以下是我对此问题的归纳整理，一起来看看吧。
文章目录列表:
1.请保姆要注意哪些方面2.家政员面试注意事项都有哪些？最忌哪些？
3.新手找保姆得留意哪些事项
4.在家政公司找保姆的话应该需要注意什么呢？
请保姆要注意哪些方面
请保姆要注意个人卫生、待遇等方面。
对于保姆来说，居住在雇主家中，首先就要尊重雇主的生活习惯以及一些清洁卫生的要求。一些保姆可能没有过多的注意自己的卫生习惯，比如说勤洗澡、便后洗手、注意修剪指甲等一些个人卫生习惯，毕竟住家保姆是需要和雇主一直生活在一起的人，很多住家保姆被辞退的原因就是雇主无法忍受对方不卫生的一些习惯，导致自己无法和保姆再生活下去。
如果说保姆遵守了住家的规矩，那么作为雇主，也需要为住家保姆的到来准备或者改变一些东西。首先因为保姆需要住在家中的原因，所以雇主应该准备一件单独的房间给保姆休息。
其他方面
住家保姆要注意自己虽然在这个房子有了“一席之地”，但是房子的所有权并不属于自己，所以绝对不能在没有经过雇主的允许就私自带人进到家里来，这等于把自己当做了这个房子的主人，这会使雇主非常不开心。而且如果如果雇主家中丢失物品，也会第一时间怀疑到这个房子来的陌生人，无疑这对住家保姆来说，会增加自己的麻烦。
所以不要轻易带陌生人到雇主家中，这也是作为家政人员的准则之一。关于住家保姆还有很多需要的注意事项，比如应爱惜家庭所有物品和电器，休息时间不得当着小孩子的面看电视，有小孩在时，在书房关门看电视等。
家政员面试注意事项都有哪些？最忌哪些？
问题一：当保姆怎么去面试 面试的时候，一般会问你一些简单的问题，做饭、家务活儿这些的。都会有试用期的，先看你的表现的
问题二：面试保姆时可以问哪些问题？ 请告诉我你以前有照顾小孩的工作经历吗？对于这项工作，你最喜欢的是什么？最不喜欢什么？你如何看待并安排孩子们一天的起居和活动，是根据孩子的特点、需要，还是遵照主人的要求？你认为作为保姆，你所面临的最大问题是什么？你具备哪些应付这些问题的能力？你有什么长期目的标？你会开车吗？你会说第二语言吗？你可以提供你的推荐人吗？ 除此之外，你还可以根据自己孩子的年龄特点和你的要求提出有针对性的问题。另外，让候选人提出自己的问题也是有好处的。当你感到你能信任对方时，最好花时间与之讨论你的家庭、起居安排以及每天的生活规律。 问题三：怎么面试一个保姆 人品很重要，有些人从面上就能PASS掉的。再就是交谈，看看这个人如何只能这些了。 问题四：如何聘请一个合格的保姆 1、根据需求的不同选择不同年龄段、不同能力的保姆，如：烧饭做菜，整理房间或者看家带娃，不过综合来说中年妇女是保姆的最佳人选，她们成熟稳重，经验丰富，是辅助一个家庭的“灵丹妙药”； 2、必须要有完善的体检证明，不能听信片面之言，最好在聘请之前进行一次全面的检查； 3、亲自对保姆进行面试，可以提出一些生活中常见的问题，如：小孩子尿床了怎么办？借此观察保姆的言谈举止，应对措施，在考虑是否适合自身的需求； 4、提前协商，像提供工作一样给保姆一个试用期，告诉她家里的物品使用和收纳，这个试用期以一周为最佳，如果满意可以转正，不满意的话只好辞退。 随着家政服务行业的火热，免不了会有一些虚假、偷盗的事情发生，因此各位父母务必认真核实聘请人员身份信息，保证家庭的和谐稳定。 问题五：怎么面试家政阿姨，需要问点什么 面试家政阿姨个人认为主要问以下几个方面： 是否有过相关的工作经验，之前的客户评价等； 相关的技能与家政理念； 询问其责任心、道德水平等； 对其家庭状况及个人的健康状况、家庭住址等相关情况进行了解； 询问其是否有相关的资格证、健康证、技能证书等。 以上基本上涵盖了工作经验、个人情况、技能等几个重要方面了，其它的可以自己再根据需要来提问。 问题六：我是求职保姆，可以面试吗 要是你有什么人介绍的话，那你可以去看看，不然的话就只能去家政公司去就业了，或者就是一些职介所有这样的机会，多去问问看看吧。 问题七：如果去面试保姆穿什么样的衣服最合适 我是做人事工作的。保姆面试一般衣着干净整齐，显得人干练有精神，方便劳作就行。由于楼主提问在8月，推荐的衣服包括： 上衣：有领子的POLO衫，或者短袖衬衫――颜色素色 下摆：深色裤子 谢：平底鞋，皮鞋为佳，或者运动鞋。反正不要露脚趾――颜色深色 问题八：三十岁做保姆去面试了他说4500就不必了是怎么回事 说你要的工资高了，可以商量一下的 问题九：怎么面试家政阿姨，需要问点什么 面试家政阿姨个人认为主要问以下几个方面： 是否有过相关的工作经验，之前的客户评价等； 相关的技能与家政理念； 询问其责任心、道德水平等； 对其家庭状况及个人的健康状况、家庭住址等相关情况进行了解； 询问其是否有相关的资格证、健康证、技能证书等。 以上基本上涵盖了工作经验、个人情况、技能等几个重要方面了，其它的可以自己再根据需要来提问。 问题十：当保姆怎么去面试 面试的时候，一般会问你一些简单的问题，做饭、家务活儿这些的。都会有试用期的，先看你的表现的新手找保姆得留意哪些事项
家政员面试的时候，首先，给雇主要留下好印象，穿着得体，精神饱满。其次，根据雇主的询问，如实准确的回答，表达清楚不啰嗦。第三，语气温和，仔细缓缓作答。第四，充满信心，始终保持良好心态，面带微笑。
在这个季节面试，切忌不可穿着暴露，或短裙短裤，都可能会为面试减分。
在家政公司找保姆的话应该需要注意什么呢？
这位知友，要处理好和保姆的关系，客户要做到“三项注意”：首先就是要明确权责，保姆到客户家中服务，就像到单位上班一样，这是她的工作，而不是封建社会中“下人”的本分。在保姆第一次登门时，客户要明确地告诉保姆什么该做（做饭、保洁、洗衣等）、什么不该做（包括哪间房不要进、哪些贵重东西不要碰等），定下规矩，才能有方有圆。有的客户急于和保姆“亲如一家”，第一次见面就家长里短地“掏心窝”，这样其实反而不利于长期相处。
客户要注意的第二点就是“有话当面讲”。对保姆工作有什么建议和意见，比如饭菜的味道、衣服的折叠等等，客户应当和保姆进行交流，而不要通过中介公司或者介绍人从中间“递话”，更不要在保姆面前指桑骂槐地唠叨，这样会使本来很小的矛盾积少成多。
最后一点，也是最重要的一点，就是客户要尊重保姆的人格。有的客户把保姆请回家之后，就认为这是主仆关系，耀武扬威地指手画脚，伤害了保姆的自尊心，自然难以相处。
第一、是选择到那些正规、信誉好的家政公司请保姆。
第二、是签协议时，一定要仔细研读协议内容，对那些有失公平的条款一定要提出质疑，并提出修改意见，以免自己的合法权益无辜受损。
第三、事先查实保姆来源，并要求家政公司在协议中对来源予以明确，给家庭埋下安全隐患。
第四、保姆上岗前是否经过培训，要请家政公司在协议中予以明确;保姆请来后需要她干什么，做什么家务等事项，最好也在协议中注明。
第五、协议中最好加上一点，如果保姆不合格或借故离职，雇主不仅有权利换保姆或退保姆。
第六、协议中对家政公司收取的费用也要明确，如果中途要退保姆，必须保证能退回剩余的服务费。